私のワーママ生活の始まり(1)
退職宣言のあと、妊娠が発覚!
新卒から13年勤めた某R社を辞めたとき。
思えば、それがワーママ生活の始まりでした。
悩みに悩んで、「退職します。」と宣言した当時は、
お腹にお子がいるとは思っておらず。(希望はしていましたよ!)
辞めるってなってから、
え、妊娠? ってなり、
そのときは、
保育園に入るのがいかに難しいかも、
正社員で働いていることがどんなに恵まれているかも、
子育てによって再就職の道が圧倒的に不利になることも、
なーんにも、分かっていなくて。
まあ、無知だったからこそ、
「もうここでやりたいことは無い」と思っている環境から
「次」が明確に決まっていなくても、飛び出せたのかもしれません。
駆け出しフリーランスに、保育園の門は開かれていない。
再就職先を決めないまま退職した私は、
フリーランスでお仕事をしようと考えていました。
(今、考えると、めっちゃ、甘い…汗)
作品プロデュースのお仕事を任せたいと言ってくださるArtistさん、
海外企業の日本支店として市場調査やプロモーションの業務を委託してくださるという中国人の知人など、
ご縁を大事にお仕事をしたいと思える、いくつかのお話があって
それを少しずつ育てて行きたいな、と。
自分のキャリアとしても、広告制作や企画・編集のお仕事、
特にライティングの分野で、もっとキャリアを積みたい、と考えており、
これらのお仕事をきっかけに、いずれ子育て時期に入るときには、
自分の専門スキルを持って、ワークライフバランスを保てるような
働き方にシフトして行きたいな〜とイメージしていたんですね。
ところが!
全く準備が整っていない段階での妊娠発覚。
そして何より
駆け出し=売上の少ないフリーランスには、
赤ちゃんを保育園に入れてもらうための「申請条件」のハードルが…
私には、高かったんです。
フリーランスになってからの経歴、年収、業務内容はもちろん、
保育の必要性を問われているように感じました。
つまり、在宅なら育児と両立できるよね、
雇用されているは出社しなきゃいけないんだし、保育が必要だよね、
というロジック(!?)。
さらに追い打ち。切迫早産の危険!!
やばい。保育園に預けられなかったら、仕事どうする?
就職活動も、やっぱりやっとく?
など、気持ち入り乱れる中、
(だからハローワークにも真面目に通いましたとも。)
我が家ではマイホーム購入という大型プロジェクトも進行しており…。
空き時間を見つけては、
頭金をいくらにしたら、月々の支払いがいくらだとか、
どこの銀行の住宅ローンが割安だとか、
やれ間取りをどうするか、お風呂は大きくしたいよねとか、
(戸建てで自由がきいたのと、夫婦揃って凝り性だったためパワーがかかったのかもしれませんが、)
マイホーム関連の山積タスクをこなす日々…。
私のキャリア、どうする!どうなる!?
保育園、入れないと、どうしたらいいの??
っていうか、入れるために、何をすべき???
頭がぐるぐるしすぎて。そのストレスが祟ったのか(?)
妊娠7ヶ月目〜8ヶ月目は、切迫早産のため自宅安静に陥りました。
トイレ以外は寝ててください。
お風呂? 入らなくても死なないから。
この状況で、
売上を飛躍的に伸ばせるはずもなく。
就職しようにも、面接すら行けないし。
絶体絶命。
(…私のワーママ生活の始まり(2)に続く。)